LEAN / TPM RENDSZERAUDIT

A Lean audit: útmutató a hatékonyabb működés és versenyelőny felé

A lean auditok nem csupán egyszerű ellenőrzések, hanem mélyreható folyamatok, amelyek célja a vállalat teljesítményének javítása és versenyképesebbé tétele. Ahhoz, hogy egy vállalat sikeresen alkalmazza a lean elveket, szükség van arra, hogy külső szakemberek – akiket nem vakít el a hétköznapot rutin vaksága – átvizsgálják, megértsék a jelenlegi folyamatokat, megfigyeljék a mindennapi működést és javaslatokat tegyenek fejlesztésekre.

Egy tipikus lean audit öt-hat napig tart, bár ennek a hossza változhat a vállalat méretétől és a folyamatok, belső rendszerek összetettségétől függően. Az audit során az első és legfontosabb lépés az, hogy a tanácsadó csapat megismerje a vállalatot. Ez magában foglalja az interjúkat a vezetőséggel és a munkatársakkal, valamint a gyárbejárásokat, a dokumentumok, mutatószámok átvizsgálását is. Célunk, hogy teljes képet kapjunk a vállalat működéséről és kultúrájáról, valamint azon területekről, ahol a lean elvek alkalmazása a leginkább szükséges. Teljes képet kell kapjunk a jelenlegi helyzetről annak érdekében, hogy teljes jövőképet tudjunk felvázolni.

A következő lépés az, hogy a tanácsadók megfigyeljék a termelési folyamatokat és a munkavégzést a gyakorlatban. Ez azért fontos, mert a dokumentumok és az interjúk nem mindig tükrözik teljesen a valóságot. A shopfloor-on tett látogatások lehetővé teszik számunkra, hogy közvetlenül lássuk, hogyan működnek a valóságban az elméletben jól kitalált folyamatok és azonosítsuk azokat a területeket, ahol a legnagyobb potenciál mutatkozik a javulásra.

Az audit során a figyelem középpontjában általában a lean elvek alkalmazása és a folyamatok hatékonyságának javítása áll. Ez magában foglalhatja a készletek optimalizálását, a gyártási folyamatok áttervezését, a munkafolyamatok egyszerűsítését és a hibák minimalizálását. Emellett kiemelt figyelmet fordítunk a minőségirányításra, a shopfloor managementre, az ügyvezetés stratégiai megközelítésére is, valamint a mindennapi ellenőrzések metódusára is.

Az audit során a termelési és a karbantartási terület együttműködésének vizsgálata különösen fontos, amennyiben technológia-intenzív gyártásról beszélünk. A gépek és berendezések megfelelő működése elengedhetetlen a hatékony termeléshez. Ezért fontos, hogy a karbantartási csapat és a termelési egységek között szoros kapcsolat legyen és hogy rendszeres karbantartási rutinokat és ellenőrzéseket vezessünk be.

A megfelelő képzés és fejlesztési lehetőségek biztosítása, a tapasztalatok megosztása és az információáramlás javítása, valamint a vezetői ellenőrzés és felelősség fontosságának hangsúlyozása mind kulcsfontosságú lépések a lean kultúra sikeres bevezetéséhez és fenntartásához.

Az auditok során nemcsak a már említett tényezőkre koncentrálunk, hanem más fontos területeket is felmérünk és kiemelünk. Például, gyakran előfordul, hogy az auditok során rámutatunk a kommunikáció hiányosságaira a vállalaton belül. Ha a különböző részlegek és csapatok nem kommunikálnak egymással megfelelően, az akadályokat állít az információáramlás elé, ami a hatékony együttműködést és a gyors döntéshozatalt nehezítheti meg.

Gyakran felmerülő téma a folyamatok és eljárások dokumentáltsága és átláthatósága is. Ha a vállalat nem rendelkezik megfelelően dokumentált folyamatokkal és eljárásokkal, az félreértéseket és félreértéseket eredményezhet, ami pedig hibákhoz és gyenge hatékonysághoz vezethet.

Természetesen figyelmet fordítunk az innováció és a folyamatos fejlesztés kérdésére. Az olyan vállalatok, amelyek nem fektetnek hangsúlyt az innovációra és a fejlődésre, könnyen lemaradhatnak a versenytársaikkal szemben. Ezért fontos, hogy a vállalatok folyamatosan keressék az új lehetőségeket és módszereket a fejlődés és a növekedés érdekében.

A lean audit eredményei már középtávon jelentős hatással lehetnek a vállalat sikerére. Az általunk javasolt fejlesztések és változtatások bevezetése révén a vállalat versenyképesebbé és hatékonyabbá válik, ami hosszú távon fenntartható előnyt jelent a piacon.

Az auditok eredményeit egy átfogó visszajelzésben és fejlesztési tervben foglaljuk össze, amelyet a vállalat vezetőségével megosztunk. Ez a dokumentum tartalmazza az azonosított problémákat és kihívásokat, valamint a javasolt lépéseket és tevékenységeket a javításukra és fejlesztésükre. A fejlesztési terv részei között szerepelhetnek a rövid, közép- és hosszú távú célok, a felelős személyek, a határidők és az erőforrás-igények.

A lean auditok tehát sokkal többet jelentenek egyszerű ellenőrzéseknél. Ezek a folyamatok lehetőséget nyújtanak a vállalatok számára arra, hogy jobban megértsék saját működésüket, és javaslatokat tegyenek a hatékonyság és a minőség javítása érdekében. A lean elvek alkalmazása és fenntartása hosszú távon fenntartható előnyt jelenthet a vállalatok számára, segítve őket abban, hogy versenyképesek maradjanak a dinamikus üzleti környezetben.

Az audit során előkerülő problémák és kihívások megoldása nem mindig könnyű feladat, és gyakran hosszú távú elkötelezettséget igényel a vállalat vezetőségétől és munkavállalóitól. Azonban a lean auditok által nyújtott visszajelzés és iránymutatás lehetőséget ad a vállalatnak arra, hogy lépésről lépésre haladjon előre a fejlődés útján, és javítsa versenyképességét és teljesítményét.

Ha az Ön cégénél is igaz az, hogy

  • túl sok az ad-hoc kiszállítás,
  • gyakoriak a szálltási késedelmek,
  • hosszúak az átállási idők,
  • szervezetlenek a folyamatok,
  • magasak a folyamatközi készletek,
  • a szervezetlenség miatt sok a túlóra,
  • a dolgozók fejében ott a megoldás, de mégsem nyílnak meg,
  • túl sok a dokumentációs feladat,
  • magas a selejtarány,
  • alacsony a gépek rendelkezésre állása,
  • megbízhatatlan a géppark,
  • a karbantartási folyamatok akadoznak,
  • a napi működés fenntartása okoz gondot,
  • pont akkor nem érkezik meg anyag, amikor szükség lenne rá,
  • kevés a hely a csarnokban az új projektekhez,
  • túl sok, túl gyakori, és túl nehézkes az anyagok mozgatása a termelési területen,
  • a hatékonyság jóval elmarad az iparági átlagtól,
  • a vezetők nem stratégiával foglalkoznak, hanem operatív feladatokban úsznak..stb,

akkor a lean szemléletmód elterjesztése és bizonyos lean, TPM eszközök alkalmazása, extrém esetben ezek újraindítása a segítségére lehet!

lean tanácsadás LeanCenter

A Lean Audit során feltárjuk a szervezet és a gyártási technológia érettségi szintjét öt tengely mentén:

  1. Stratégiai megközelítés
  2. Húzó elv
  3. Folyamatos anyagáramlás
  4. Hibamentes gyártási koncepció
  5. Szervezeti felkészültség.

A TPM Audit során elemezzük az alábbi tengelyeket:

  1. Stratégiai megközelítés
  2. Tréningek, szervezeti érettség vizsgálata
  3. Alkalmazott sztenderdek elemzése
  4. Mutatószámok kontrollja
  5. A TPM pillérek erősségei és gyengeségei

Az audit eredménye alapján javaslatot teszünk a folyamatfejlesztés irányára és fókuszaira vonatkozóan. Javaslatot teszünk egy fejlesztési tervre, mely tartalmazza

  • a várható fejlődés mértékét,
  • a becsült költségeket,
  • a megvalósítás erőforrás igényét,
  • időtervet,
  • a megtakarításokat,
  • a megtérülés várható mértékét.

Az audit során a következők történnek:

  • egyeztetünk a vállalat vezetésével a cég stratégiáját, jövőbeli céljait illetően,
  • irányított beszélgetést folytatunk a termelésben dolgozó kulcsemberekkel és operatív dolgozóval a folyamatok működéséről,
  • gyárbejárás során felmérjük és megfigyeljük a folyamatokat,
  • az audit eredményeiről rövid, azonnali visszajelzést adunk, kikérjük a vezetés visszajelzését,
  • kidolgozzuk a felmérés alapján a fejlesztési tervet,
  • igény esetén a helyszínen prezentáljuk az eredményeket és javaslatokat,
  • a vezetéssel közösen meghatározzuk a projekt lefutásának irányát és fókuszát, valamint a tematika szerinti fejlesztési ütemtervet.

Tanácsadói támogatásra van szüksége?

Kérjük, töltse ki az alábbi űrlapot és szakértő kollégák hamarosan felkeresi Önt!

Please enable JavaScript in your browser to complete this form.
Az Adatvédelmi tájékoztatót elolvastam, tudomásul vettem, a benne foglaltakat elfogadom!

  • Mire jó az audit?

    Az audit eredményei segítenek meghatározni a későbbi fejlesztések irányát, a szükséges erőforrások mértékét és a költségeket.

  • Nem tart sokáig!

    Az aktuális helyzettől függően 1-5 napot vesz igénybe a teljes átvilágítás.

  • Mire lesz szükség?

    A felsővezető elkötelezettségére, az eddigi adatokra (ha elérhetők), vezetők idejére, munkatársak visszajelzésére, bejárásra, nyitottságra, őszinteségre mindenképp.

  • Tapasztalat

    Tanácsadóink átlagos tapasztalata több, mint 25 év! Vezetési, lean folyamatfejlesztési, karbantartási, logisztikai, minőségirányítási és szervezetfejlesztési tapasztalatunk áll rendelkezésére.

Rólunk mondták ..