Minőségügyi technikusi ismeretek

Képzésünk bemutatása A képzés célja, hogy olyan elméleti és gyakorlati ismereteket adjon át a résztvevőknek, melyek képessé teszik őket a későbbiekben minőségügyi technikusi feladataik önálló ellátására, a rájuk bízott gyártósorok minőségbiztosítási felügyeletére, az általuk felügyelt gyártási folyamatok minőségbiztosítási háttér-dokumentációinak illetve jegyzőkönyveinek helyes vezetésére, a méréstechnikai ismeretekre építve pedig korrekt és pontos mérések elvégzésére, a mért […]

Hatékony és eredményes kommunikáció

Képzésünk bemutatása A résztvevők a tréningen tudatosíthatják azokat a kommunikációs mintázatokat, amelyek általában a félreértésekhez és a konfliktusokhoz vezetnek. Beazonosíthatják a saját kommunikációs stílusukat, továbbá megismerhetik a hatékony és együttmüködő (empatikus és önérvényesítő) kommunikáció mibenlétét és technikáit. Felvértezhetik magukat a nemet mondás praktikáival, és kipróbálhatják az asszertív érdekegyeztetés modelljeit. A képzés tematikája: A kommunikáció mibenléte, […]

Lean orientációs workshop

Képzésünk bemutatása Hatékony termelési metódusokról, más vállalatok gyakorlatáról, a hatékonyság növelésére alkalmas eszközökről lehet úgy is értekezni, hogy közben kerüljük az idegen kifejezéseket, inkább a lényegi kapcsolódásokra, az összefüggésekre, a várható kimenetekre, eredményekre és a példákra fókuszálunk. A lean orientációs képzésen az a cél, hogy a szemléletmódot és a legfőbb eszközöket úgy ismertessük meg a […]

Statisztikai folyamatszabályozás SPC

Képzésünk bemutatása A képzés célja, hogy a résztvevők megismerjék a Vevő által elvárt minőségű termék ellátásához szükséges folyamatszabályozás statisztikai eszközeit. Ajánljuk minden olyan szakembernek, akik a gyártási folyamatokban statisztikai folyamatszabályozást alkalmaznak, terveznek. A képzés során szó lesz: A statisztikai folyamatszabályozás általános működéséről Az SPC és TQM kapcsolatáról A minőségirányítási alapelvekről Az SPC működéséhez szükséges alapvető […]

Minőségügyi eszközök

Képzésünk bemutatása A képzés célja, hogy a résztvevőket megismertesse az autóiparban szokásos minőségügyi eljárásokkal, az általánosan alkalmazott minimális minőségügyi technikákkal. Gyakorlati feladatokkal kiegészített, fókuszált tematikájú képzés. A képzés tematikája: Előzetes minőségtervezés (APQP) Projektmenedzsment alapok Minőségköltségek APQP projekt célja, kezdeményezés APQP projektmenedzsment alapjai, felelősségek APQP projekt elemei, időterve Termék és folyamattervezés Termékspecifikációk, speciális jellemzők Tervezés szakasza, […]

Hatékony időgazdálkodás

Képzésünk bemutatása Amikor az időről beszélünk, általában azt említjük meg, hogy nincs elég, és a munkafolyamatok között lavírozva sokszor érezzük úgy, hogy folyamatos „tűzoltásban” vagyunk. Nem jut elég idő a minőségi munkára, és két feladat között a levegővételre. A tréningen a résztvevők megismerhetik az időhöz fűződő személyes viszonyukat, megtanulják megválasztani a megfelelő pillanatot az erőfeszítéseik […]

Six Sigma Yellow Belt

Képzésünk bemutatása A képzés célja, hogy megismertesse a résztvevőket a Six Sigma szemléletmódjával, fejlesztési megközelítésével valamint legalapvetőbb fogalmaival, eszközeivel. A képzés módszertana gyakorlatorientált, az oktatás alatt esettanulmányok kerülnek feldolgozásra. A képzés tematikája: Mi a Lean és a Six Sigma? A folyamatfejlesztés és története Toyota termelési rendszer (TPS) A Lean története A Lean 5 alapelve 5S […]

Lean az irodai munkában (Lean Office)

Képzésünk bemutatása A lean nem csupán a termelés számára jelenti a hatékonyság útját! A támogató tevékenységek és folyamatok ugyanúgy értékteremtő és értéket nem teremtő lépések sorából állnak össze. A cél az, hogy az irodai, adminisztratív folyamatokból is száműzzük az értéket nem produkáló szakaszokat. Mivel az adminisztratív folyamatok terméke, az információ nehezen látható, nehezen mérhető, a […]

Lean menedzsment a HR munkában (Lean HR)

Képzésünk bemutatása Mi köze a HR-nek a lean menedzsmenthez? Minden! A lean nem csupán eszközök halmaza, de legalább annyi súlya van benne az emberi oldalnak is. A bevezetett eszközök és módszerek alkalmazása az emberektől, a munkatársaktól függ. A HR – mint támogató és személyzeti szolgáltató szakterület – szerepe a lean sikeres működésében óriási. A személyzeti […]

Stressz és reziliencia

Képzésünk bemutatása A stressz és a változásokkal való megküzdés az elmúlt években még inkább a mindennapjaink részévé vált, ezért elengedhetetlen, hogy ezek kezeléséhez hatékony és gyorsan alkalmazható eszközökkel vértezzük fel magunkat. A tréningen a résztvevők a mindennapok során gyakran előforduló stresszhelyzetekkel dolgoznak, a reziliens szemléletmód kialakításával megtanulják másként értékelni a szituációkat, kihozva belőlük a legoptimálisabb […]

X